企業在(zài)長期經營管理過程中所形成、倡導(dǎo),並經(jīng)過篩選提煉(liàn)而形成的物質文化、行為文化、製度文(wén)化和精神文化的總(zǒng)和(hé)。企業文化對(duì)內(nèi)是一種向(xiàng)心力、對外是一麵(miàn)旗幟,是企業(yè)應對市場競爭、創建企業和打造企業品牌的重要(yào)法寶。結合(hé)公司發展實際情況,適合我們去推崇的企業文(wén)化可總結(jié)為八個字:誠信、創新(xīn)、分享、精進。
一(yī)、誠信:誠信(xìn)是為人處事(shì)之道,也是企業(yè)發(fā)展之基。我(wǒ)們倡導(dǎo)所(suǒ)有員工在各自的崗位中,要培養(yǎng)誠實守(shǒu)信、廉潔(jié)自律的觀念,忠誠自(zì)己的職業,信守自己的承(chéng)諾(nuò),履行自己的責任,堅守自己的底線(xiàn)。我們要(yào)牢固樹立服務(wù)顧(gù)客的思想,時時處處恪守這一信條:以客為尊、真誠友善、童叟無欺;以客為先、成人達(dá)已、貢獻社會!
二、創新:創新是企(qǐ)業的靈魂所在,是重要的產品。有了創新,企業才會更具生機與(yǔ)活力,市場嗅覺才會更敏銳(ruì),新(xīn)工(gōng)藝、新產品、新項(xiàng)目才會層出不窮,從而更大限度地滿足(zú)市場需要,在激烈的(de)競爭中立於不敗之(zhī)地!這是我們的曆史經驗(yàn),也是未來一直要堅持的法(fǎ)則,需要全體員工積極參與,共同把企業推向行業尖峰地位!
三、分享(xiǎng):如果你把快樂告訴一個朋友(yǒu),將(jiāng)得到兩個快(kuài)樂;如果(guǒ)你把憂愁向一個朋(péng)友傾訴,將被分掉一半憂愁。在這個信息(xī)大爆炸的(de)時代,是分享讓變(biàn)得簡單。客戶與企業之間的分享,讓我們(men)各取所長,共同(tóng)成長;企業內部員工之間的分享,使我們齊心(xīn)協力,共(gòng)鑄輝煌!分享會讓你更加快樂,讓企業充滿活力,讓更(gèng)加美好!
四(sì)、精進(jìn):精進意味著追(zhuī)求品質,向善向上,持續努(nǔ)力,直(zhí)到成功!落實到(dào)企業(yè)中,就是要以快的速度,好(hǎo)的產品和貼(tiē)心的服(fú)務去滿足(zú)客戶,貢獻社會,同時實現企業的發展。我們(men)要“付(fù)出不亞於任何人(rén)的努力”,不斷對我(wǒ)們的(de)產品、技術、質(zhì)量、服務、管理等各(gè)個方(fāng)麵進行改進和完善,才能共同實現這個美好而光榮(róng)的夢想!