企業在長期經營管理過程中所(suǒ)形成(chéng)、倡導,並經過篩選提煉而形成的物質(zhì)文化、行為文化、製度文化和精神文化的總(zǒng)和。企業文化對內是一種向心力、對外是一麵旗幟,是企業應對市場競爭、創建企業和(hé)打造企業品牌的重要法寶(bǎo)。結合公司發展實際情況,適合我們去(qù)推崇的企業文化可總結為八個字:誠信、創新、分享、精進。
一、誠信:誠信是為人(rén)處事之道(dào),也是企業發展之基。我們倡導所(suǒ)有員工在各自的崗位中,要培養誠實守信、廉潔自(zì)律的觀念,忠誠(chéng)自己的職業(yè),信守自己的承(chéng)諾,履行自(zì)己的責任(rèn),堅守自(zì)己的底線。我(wǒ)們要牢固樹立服務顧客的思想,時時處處恪守這一信(xìn)條:以客為尊、真誠友(yǒu)善、童叟無欺;以客為先、成人達已、貢獻社會!
二(èr)、創新:創(chuàng)新是企業的靈魂所在,是重(chóng)要(yào)的產品。有(yǒu)了創新(xīn),企業才會更具生(shēng)機與活力,市場嗅覺(jiào)才會更敏銳,新工藝(yì)、新產品、新項目才(cái)會層出(chū)不窮,從而更大限度地滿足市場(chǎng)需要,在激烈的競爭中立於不敗之地!這是我們的曆史(shǐ)經(jīng)驗,也(yě)是未來一(yī)直要堅持的法則,需要全體員工積極參與,共(gòng)同把企業推(tuī)向行業尖峰地位!
三、分享:如果你把快樂告訴(sù)一個朋友,將得到兩個快樂;如果你把憂愁向一個朋友傾訴(sù),將被分掉一半憂愁。在(zài)這個信息大(dà)爆炸的時代,是分享讓變得簡單。客戶(hù)與企業之間的分享,讓我們各取(qǔ)所長,共同成長;企業內(nèi)部員工之間的(de)分享,使我們齊(qí)心協力,共鑄輝煌!分享會讓你更加快樂(lè),讓企業充滿活力,讓(ràng)更加美好!
四、精進:精進意味著追求品質(zhì),向善向上,持續努力,直到(dào)成功!落實到企業中,就是要以快的速度,好的產品和貼心的服(fú)務去滿足客戶,貢獻社會,同時實現企業的發展。我們(men)要“付出不亞於任何人的努力”,不斷對(duì)我們的產品、技術、質量、服務、管理等各個(gè)方麵進行改進(jìn)和完善,才能(néng)共同實現這個美好而(ér)光榮的夢(mèng)想(xiǎng)!