企業(yè)在長期經營管理過(guò)程中所形成、倡導,並經過篩選提煉而形成的(de)物質文化、行(háng)為文化、製度文(wén)化和精神文化的(de)總和。企業文化對內是一種向心力、對(duì)外是一麵旗幟,是企業應對市場競爭(zhēng)、創建企業(yè)和打造企業品牌的重(chóng)要法寶。結合公司發展實際情況,適合我們去(qù)推崇的企業文化可總結為八個字:誠信、創新、分享、精進。
一、誠信:誠信是為人處事之道,也是企業發展(zhǎn)之(zhī)基。我們(men)倡導所有(yǒu)員工在(zài)各自的崗位中,要培養誠實守信、廉潔自律(lǜ)的觀念,忠誠(chéng)自己的職業,信守自己的(de)承諾,履行自(zì)己的責任(rèn),堅守自己的底(dǐ)線。我們(men)要牢固樹立服務顧客的思想,時時處處(chù)恪守這一信條:以客為尊、真誠友善、童叟無欺;以客為先、成人達已、貢獻社會!
二、創新:創新(xīn)是企業的靈魂所在,是(shì)重要的(de)產品。有了創新,企業才會更具生機與活力,市場嗅覺才會更敏(mǐn)銳(ruì),新工藝、新產品、新項(xiàng)目才會層出不窮,從而更大(dà)限度地滿足(zú)市場需要,在激烈的競爭中立於不敗之地!這是我們的曆史經驗,也是未來一直要堅持的法則,需要全體員工積極參與(yǔ),共同把企業推向行業尖(jiān)峰地位!
三、分享:如果你把快樂告訴(sù)一個朋友,將得(dé)到兩個快樂;如果你把憂愁向一個朋友傾訴,將被(bèi)分(fèn)掉一半憂愁(chóu)。在這個信息大爆炸的時代,是分享讓變得簡單(dān)。客戶與企業之間的分享,讓我們各取所長,共(gòng)同成長;企業內部員工之間的分享,使我們齊心協力,共鑄輝煌!分享會讓你(nǐ)更加快樂(lè),讓企業充滿活力,讓更加美好!
四、精進:精進意味(wèi)著追求品質,向善向上,持續努力,直到成功!落(luò)實到企業中,就是要以快的速度,好的(de)產品和貼心的服(fú)務去滿足客戶,貢獻社會,同時實現企業的發展。我們要“付(fù)出不(bú)亞於任何人的(de)努力”,不斷對我們的產品、技術、質量、服務、管理等各個方麵進行改進和完善,才(cái)能共同實現(xiàn)這個美好而光榮的夢想!