企業在長期經營管理過程中所形成、倡導,並經過篩選(xuǎn)提煉而形(xíng)成(chéng)的(de)物(wù)質文化、行為文化、製度文化和精神文化的總和。企業文化對內(nèi)是一種向(xiàng)心力、對外是一麵旗幟,是企業應對市場競(jìng)爭、創建企業和打造企業品牌的重要法(fǎ)寶。結合公司發展(zhǎn)實際情況,適合我們去推崇的(de)企業文化可總(zǒng)結為八(bā)個字:誠信、創新、分享、精進。
一、誠信:誠信是為人處事之(zhī)道,也是企業發展之基。我們倡導所有員(yuán)工在各自(zì)的崗位中(zhōng),要培養誠實守信、廉潔自律的觀念,忠誠自(zì)己的(de)職(zhí)業,信(xìn)守自己的承諾,履行自己的責任,堅守自己的底線。我們要牢固樹立服務(wù)顧客的思想,時時處處恪守這一信(xìn)條:以客為尊、真誠友善、童(tóng)叟無欺;以客(kè)為先、成人(rén)達已、貢獻社會!
二、創新:創新是企業的靈魂所在,是重要的產(chǎn)品。有了創新,企業才會更具生機與活力,市場嗅(xiù)覺才(cái)會更敏銳,新工藝、新產品、新項目才會層出不(bú)窮,從而更大限度地滿足市場需要,在激烈的競爭中立於不敗之地!這是我們的曆史經驗,也是未來一直要堅(jiān)持的法則,需要全體員工積極參與,共同把(bǎ)企業推向行業尖峰地位!
三、分享:如果你把快樂告訴一個朋友,將得到(dào)兩(liǎng)個快樂;如果你把憂愁向一個朋友傾訴,將被(bèi)分掉一半憂愁(chóu)。在這個信息大(dà)爆炸的時代,是分享讓變得簡單。客戶與企(qǐ)業之間的分享,讓我們各取所長,共同成長;企業(yè)內部員工之間的分享,使我們齊(qí)心協力,共鑄輝煌!分享會讓(ràng)你更加快樂,讓企業充滿(mǎn)活力,讓更加(jiā)美好!
四、精進:精進意味著追求品質,向善向上,持續努力,直到成功!落實到企業中,就(jiù)是(shì)要以快的速度,好的產品和貼心的服務去滿足客戶,貢獻社會,同時實現企業的發(fā)展。我們要“付出不亞於任(rèn)何人的努力”,不斷對我們的產品、技術(shù)、質量、服務、管理等各個方麵進行改(gǎi)進和完善,才能共同實現這個美(měi)好而光榮的夢想!